年金改革方案到底怎麼改?副總統陳建仁17日公布年金改革方案草案，其中包括公教職18%優惠存款將在改革6年後歸零、所得替代率降到6成、勞保費率逐年調整、退休年齡延後至65歲等9項改革。但陳建仁要讓18%走入歷史的決定、以及改革後「繳多、領少、延後領」都引起公教職強烈反彈。
(圖/翻攝自網路)
副總統陳建仁公布9大年改方案，包刮18%優惠存款走入歷史、調降公教所得替代率、延長投保薪資採計期間、延後退休金請領年齡、提高保費上限、政府財源挹注、設計年金可攜帶制度、基金管理專業化與透明化、改革黨職併公職不合理設計。陳建仁表示，改革後第一年18%將調降為9%、第3年降為6%、第5年降到3%，以每2年為期做調整、6年後全數歸零。
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不過，若月退金低於老年基本生活保障則不加以調整，且有兩方案待決定，分別為2萬5千元、3萬2160元。現行教師平均退休年齡54歲，改革後教職人員退休年齡也將有所改變，高中以下教師延後至60歲、其餘則延至65歲。勞工方面，勞工保險費率上限將從現行平均9.5%逐年調整至18%，平均投保薪資採計期間從60個月提高為180個月，至於勞保投保薪資上限，暫不列入年金改革草案。
針對年改方案，「監督年金改革行動聯盟」聯盟痛批，政府一刀切下讓年金「樓地板」以上的人18趴優存歸零，完全未考慮職業別也不計算年資與繳納時間，直批「假改革真鬥爭」、簡直是「共產黨」，決定後天動員25萬人上凱道抗議表達不滿。
【101傳媒／整理報導】
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