(圖/取自網路)
正所謂「活到老學到老」，只有不斷增強知識與實力，才能提高自身競爭能力。北歐日前正討論讓年長者回學校進修的提案，以提高國家競爭力。根據一份報告構想，提及北歐主張讓銀髮族再來一次義務教育，當個趕上時代、符合未來工作需求的勞工。
現年已73歲的的丹麥社會黨員尼爾森針對丹麥、芬蘭、冰島、挪威、瑞典、法羅群島、格陵蘭及芬蘭自治區奧蘭島的勞動市場，提出了戰略性分析評估。據他而言，北歐民眾必須開始準備面對為例，思考模式與邏輯也要跳脫框架。如此一來才能在大時代中站穩腳步，並符合未來要求。
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報告探討北歐等地的未來工作前景，引起民眾注意。當中最引人注目的建議，是對勞工實施「強制式的成人與繼續教育」。其強制推動成人教育和持續進修，以期北歐國家勞工在全球市場保持競爭力，並成為正規職業生涯的一部分。黨員尼爾森也表示，現時代科技發展迅速，再加上退休年齡逐漸升高，必須提高對新教育形式的需求。
北歐應讓銀髮族重新增進技能，接近60至65歲的人在勞動市場上還有5至10年可過，並列為新義務。
