(圖/翻攝自自由時報)
墾丁泊逸渡假酒店去年1月期間，傳出無法如期發放員工薪資。據透露，該酒店預計近期將送走最後一批顧客，隨後即正式宣佈血液。飯店員工總計61名將面臨失業，飯店營運總監則解釋稱，由於遊客大幅度減少，再加上一例一休讓成本提高，導致飯店業者僅能選擇歇業告終。
營運總監王柏弘表示，政府積極推展一例一休政策，造成正職員工上班時間失去彈性。飯店需應付24小時服務，僅能選擇增加大量計時打工人員，每月增加近40萬元開銷。再加上近期客戶量銳減，形成飯店沉重負擔，虧損金額日益擴張，壓垮飯店最後一根稻草。墾丁泊逸渡假酒店位於屏東車城鄉海口港旁，2014年1月從六福莊集團接手後，2017年農曆春節脫離母集團獨自經營。隨後卻發生財務狀況不穩，7月間更傳出積欠員工薪資，4日即傳出歇業消息。
飯店員工指稱，上月初就接獲「發薪延遲說明及補償」備忘錄，強調2017年9月至11月份累積虧損達516萬元，資金調度不如預期順利，導致12月5日無法依照約定匯款薪資。基層近期才剛剛領取去年11月薪資，幹部主管則僅領取餘千元。王柏弘解釋，飯店淡季每個月虧損近400萬元，遊客數量比預期減少許多。飯店總計170個房間，去年團體房價落在約1500元左右。飯店距離墾丁鬧市有段距離，又恰好碰到墾丁遊客數銳減，且一例一休政策導致營運成本增加，5日決定在歡送最後一批團體退房後，暫時歇業盤點。飯店業者期盼能有企業接手經營，但強調員工權益都會有保障。
屏東縣政府勞工處長林德輝認為，泊逸渡假酒店於1月5日宣佈歇業，違反大量解僱需在60天前通報規定。縣府將依規開罰，飯店業者擁有「積欠工資墊償基金」，故61名勞工所積欠薪資無需擔憂。6日下午將持續與業者、勞工座談，協助失業勞工度過難關。
