總統蔡英文拍板定案將在年底完成「一例一休」修法，立刻引起勞方爭議。時代力量立法院黨團4日召開記者會，總召徐永明呼籲民進黨，不要有「限時通過」的要求，畢竟攸關這麼多勞工的權益，應該要妥當處哩，並整理不同意見，有許多民進黨立委支持「周休二例」，希望可以出面發表意見。
(圖/取自網路)
黃國昌表示，台灣勞工每年總工時高達兩千小時，排名世界前三名的工時，這樣過長的工時沒有實質幫助，對此，當時也引起強烈批評；而在勞工休假制度來看，在執行上，「特休」恐怕較難實現，而真正的改革目標應該是過低且過長的工資與工時議題。
政府提出「一例一休」以及「砍七天假」的政策，黃國昌批評，這樣的政策到底可以給勞工什麼效益，目前為止也沒有講清楚，砍七天假等於從勞工口袋拿走630億入雇主口袋，這樣是不是有其他配套措施，政府有沒有好好的評估？且憑什麼說這是保護勞工權益，政府要出來說清楚。
原本馬政府推動的「勞工享有周休二日，取消勞基法七天假」在新政府上任之後，卻改成「落實周休二日」名義，推動「一例一休」的政策，但吵了好幾個月始終無法拍板定案，總統蔡英文終於在3日決定，為了統一全國國定假日，勞工七天假砍定，但配套就是放寬勞工特休規定。
(圖/取自網路)
現行勞工假日請假規定為，在國定假日上，勞工有11天假、勞動節以及孔子誕辰紀念日（9月28日）、台灣光復節 （10月25日）、先總統蔣公誕辰紀念日 （10月31日）、國父誕辰紀念日（11月12日）、行憲紀念日（12月25日）、中華民國開國紀念日之翌日（1月2日）以及革命先烈紀念日（3月29日）共七天，總和19天。
特休上，滿1年7天、滿3年10天、滿5年14天、滿10年15天、第11年起每年加1天，最多30天；事假上，一年無薪事假14天，最多可請14天；婚嫁8天；喪假，父母以及配偶有八天，祖父母、子女、配偶父母則有六天；曾祖父母、兄弟姊妹、配偶祖父母則有三天喪假；病假上，若未住院一年不得超過30天，工資折半以及產前加產假共八周。
【101傳媒／整理報導】
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