為了解士官幹部在部隊日常生活、操課訓練可能遇上的問題，嘉義後備指揮部日前辦理「士官幹部座談會」，由中部地區後備指揮部士官督導長江成彬士官長蒞部主持，全體士官幹部參加，該部盧俊達士官長列席與會，並鼓勵與會人員勇於表達心聲，透過面對面溝通說明，提升及保障士官幹部權益和生活品質。
會中，江士官長除聽取官兵對於工作、生活及任務之心得分享與窒礙問題，同時針對問題逐一給予答覆，並提醒同仁要自我充實、加強本職學能與專業能力、鍛鍊體能，秉持士官幹部「以身作則」的領導風格，以為部隊堅實戰力的重要骨幹，有效支援國軍各項任務。
江士官長表示，士官是部隊的骨幹，應有「面對問題、解決問題」的勇氣，要勇於任事、忠於職守，以「勇士」精神自許，矢志成為部隊的優質幹部。由於精進士官制度已推行多年，就是希望士官幹部要從自身做起並落實執行，同時承主官之命令遂行各項工作，擔任與士兵間溝通橋樑，進而凝聚單位向心力，創造和諧的工作環境。
最後，江士官長進一步分享自己過去的經驗，期勉年輕士官幹部要不斷自我挑戰、累積經驗，凡事正面思考，只要有勇氣，不怕沒有屬於自己的舞台。
