（圖／取自網路）
為了讓照顧服務得以無縫延續，減少重新適應的衝突與不便，立法院院會昨（18）日經過3小時馬拉松協商，最後拍板三讀通過就業服務法修正案，外籍家庭看護工在台年限從目前12年，修正為「符合勞動部訂定的條件者可延長2年、累計最長14年」。另外，修法也規定，低收入戶、中低收入戶聘雇外籍家庭看護工時，不用繳納就業安定費。
根據勞動部統計，截至今年7月為止，在台外勞總數達59萬人，其中產業外勞為35.5萬人，佔比61％，社福外勞共22.5萬人，佔39％。其中看護工22.3萬人，家庭幫傭2,117人。另，到今年為止，在台工作滿11年者約有400人。
（圖／取自網路）
現行就業服務法規定，外籍勞工在台灣境內工作期間累計不得超過12年，而為了讓照顧服務得以無縫延續，減少重新適應所造成的衝突與不便，立法院院會18日三讀通過「就業服務法修正案」，讓從事家庭看護工作的外籍人士，且經專業訓練或自立學習，而有特殊表現，符合中央主管機關所定之資格、條件者，在中華民國境內工作期間累計延長為不得超過14年。
另外，為了減輕弱勢者的負擔，雇主或被看護者若符合社會救助法規定的特殊身分，聘雇外籍看護時，免繳納每個月新台幣600或1,200元的就業安定費。參與修法的國民黨立委楊玉欣對此項修法表示肯定，但仍期盼政府制訂永續的移民政策。她說，「如果我們沒有辦法設定一個更永續的移民政策及人口政策的話，會使得這些優質外籍人力來到我國工作12、14年之後，就被拒絕在我國之外，我們成為全世界人力資源培訓中心，是非常可惜的。」
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