(圖/取自網路)
資訊月28日開幕，現場除了科技大老外，總統馬英九也特地到場站台。主辦單位台北市電腦工會理事長、同時也是和碩董事長童子賢致詞時表示，政府需檢討目前人才的「淨流出」，因為這不僅牽涉國際薪資誘因，還與政府的租稅政策有關，也呼籲台灣要創造更好的延攬人才條件，因應未來物聯網的時代需求。。
童子賢說，當年台灣在全球資通訊產業在全球竄出可以成長茁壯，與延攬海外人才和優秀僑生，有很大關係，像是曾高居德州儀器（TI）副總裁的台積電董事長張忠謀，還有以香港僑生身分、但最後留在台灣創業的廣達董事長林百里，都是業界經典案例。
(圖/取自網路)
童子賢表示，20多年前曾有國際媒體，針對台灣資通訊產業人才進行分析，發現這個人口僅2300多萬的小島，每年培養電機、電子、半導體人才，卻是超過英、法、德、義等國，可見當年產業蓬勃的盛況就是得利於優質人才。
最後他表示，未來萬物聯網時代來臨，物聯網商機可期，目前台灣在國際和兩岸之間，在人才領域有著微妙關係，受到薪資和稅制因素，面對目前人才的淨流失現況，政府上下應該重新檢視法規、與時俱進，他呼籲政府，積極在法規上和制度上創造條件，延攬海外優秀人才和僑生，因應未來物聯網時代需求，為台灣的產業發展開創優秀條件。
【一零一傳媒／整理報導】
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