（圖／101創業大小事）
台灣正邁入「高齡化社會」，2017 年人口將出現零成長發展。台灣銀髮族協會全國聯合會自發性，12月1日在台北國軍文藝中心舉辦『全國銀髮族論壇』，希望藉由這場公開的論壇使社會大眾正視銀髮族議題，並且對銀髮人生有更正面而多元的認識與想法！
「人生70才開始─健康、參與、共榮」為此次主題，藉由健康、參與、共榮為話題，展開一系列的對談，由主持人勞動力發展署副署長施貞仰與楊培珊教授、中華人力資源發展學會理事長王孝慈、宜蘭香格里拉休閒農場董事長張清來三人，針對「參與-經驗傳承─我是資產‧不負債！」進行對談。
（圖／101創業大小事）
在台灣人力資源深耕多年的王孝慈表示，大多數的銀髮族「老而不弱」、「巍而不顫」，都幹勁十足的面對退休後的生活。別於過往退休依靠兒女養老的傳統觀念，現代銀髮族多用「不依賴的活下去」與「自我生活模式」的新觀念去面對，也不斷積極參與各項活動、樂齡大學，將自身在職場上的經驗與智慧，傳承給年輕人，促使年輕人快速成長，並激起他們的活力與創意，成就新思維。展現出新世代與銀髮族共融、共榮的態度，創造屬於自己「年歲」的價值與尊榮。
「銀髮更是寶」，王孝慈說，銀髮族在職場上非以「勞力」就業，不是體力上的付出，而是累積智慧上的貢獻，強調銀髮族是資產而不是負債。銀髮族累計的經驗絕對比現在年輕人還要來的豐富，就現代年輕人而言，他們學的是書本上的經驗，是理論上的學習，跟銀髮族比起來，還是有實戰經驗上的不足，就就業競爭來講，除了年紀、體力不如年輕人，其他都是平等的！銀髮族也是可以學習的，屏棄自己本身的專業，加強新種業務及新型產品的吸收及學習能力，也是可以創造出自己的事業第二春；「畢竟在面對問題的時候，銀髮族有經驗多了，對於專業，只要抱持著歸零的心態去做學習，必定能更輕易上手，其他屬於專業外的應對以及決定，是年紀的價值，生命的累積！」
【一零一傳媒／採訪報導】
免責聲明：
部分圖片、觀點，來源於網際網路及其他網路平台，主要目的在於分享訊息，讓更多人獲得需要的資訊，其版權歸原作者所有。如涉及侵權請告知，我們會在24小時內刪除相關內容。