（圖／取自網路）
中鋼進入退休高峰潮！為因應屆退及新產線人力需求，中鋼將委託台灣金融研訓院辦理公開招募新進人員共522名，即日起開始報名，一律採線上報名，初試筆試將於12月19日舉行，明年1月25日可查詢成績，之後複試口試在過年後舉行，最後錄取結果將於明年3月15日公布。
根據人力規劃，接下來十年內，中鋼約會有4500位員工退休或離職，為補足缺額並傳承經驗，今年開始要開始大規模招考。中鋼表示，去年招考200餘位，此次為中鋼繼今年2月招考近300人後，二度徵才，且大舉招募522人，隨著中鋼退休潮即將進入高峰，一般預料，2016年徵才數將更多，中鋼預計2015、2016年將徵才上看1200人。
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此次預計將招募工程師、管理師144名，現場技術員378名，合計522名新進人員，主要為遞補退休人員及設備產線職缺需求。至於薪資方面，中鋼說，師級預備起薪為3.66萬元；員級起薪為2.71萬元，不包含津貼或獎金。此外，特別提醒報考民眾，因中鋼是一貫作業大煉鋼廠，需24小時輪班生產作業，歡迎認同中鋼企業文化且樂觀進取，體能強健，願接受輪班工作之優秀青年朋友踴躍報考，一起加入工作行列。
根據招考簡章作業所提供的時程，報名自11月12日至11月27日止，初試(筆試)已定於12月19日舉行，測驗成績部分則預定於明年1月25日於台灣金融研訓院測驗證照網頁開放應考人查閱。最後關卡複試（口試），預定於2月20日至2月29日舉行，錄取結果可於明年3月15日在中鋼網站查閱。
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