星展銀行宣布推出「新創體驗實習計劃」，與創投公司AppWorks合作招募實習生。
(圖/取自網路)
因應數位金融時代，星展銀指出，「新創體驗實習計劃推行原因，是希望讓實習生有機會與新創公司員工緊密交流、激盪火花，另一方面更得運用自己所學的創新思維，發想出創新的金融解決方案，協助個人和企業客戶創造並累積財富，實習期間，星展銀行也將指派資深主管指導實習生，協助解決問題並提供專業諮詢。」
數位金融不是限於特定部門，而是整個公司的員工都要學習，星展銀行不是第一家栽培數位金融人才的機構，玉山銀行已經與Google合作三年，一起推動「Google數位火星計畫」，三年中已經培育15位人才，今年也會繼續與Google合作。金融業者指出，「金融業實習生有提供薪水，依據每家銀行薪資不定，但不會僅有2.2萬元，且外商銀行提供的薪資一向優於國銀。」
星展銀行台灣總經理陳亮丞表示，「星展銀今年啟動星展數位星光計劃(DBS DigiSpark)」，包含新創體驗實習計劃，最大目的是希望發揮協同效應與相乘效果，銀行不再單打獨鬥，而要積極與外接軌，跨界與各產業合作，互補所長，打造全新金融科技生態圈。」
不同於以往實習生進入銀行實做學習，新創體驗實習計劃中實習生會進入新創公司，名額只有十位，實習生獲選後將到新創公司學習解決方案，兩到三月後將會把實習生的提案送到星展銀行審查，原本該實習計畫預計將在5月、6月開始，但為了因應暑假所以延後，細節的事項目前尚未公布。
【101傳媒／整理報導】
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採訪編輯：鄭平榆 / [email protected]
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