遞訃聞要勞動部出席「祭奠大會」 勞團痛批員工變奴工

  • A
  • A+
  • A++
2016-08-03

遞訃聞要勞動部出席「祭奠大會」 勞團痛批員工變奴工 | 文章內置圖片

(圖/取自網路)

 

 

《勞基法》第84條之1議題持續延燒,先前的華航罷工事件起因之一,就是華航公司要求員工簽屬《勞基法》第84條之1,又稱奴工條款,造成工時無限上綱。今天(3日)新竹縣勞動黨議員高偉凱偕同保全工會、電資工會及勞動黨成員在勞動部前高舉訃聞抗議,要求勞動部出面辯論。

 

高偉凱表示,過勞死的狀況近年來逐漸加劇,而工程師、保全更是常常出現過勞死案例的高危險群。高偉凱更指出,若公司要求勞工簽屬《勞基法》第84條之1後,每週工時40小時、一例一休、做七休一都將不適用,工時可以無限上綱,痛批這種號稱保障勞工權益的「勞基法」根本就是變向的圖利資方。

 

 

遞訃聞要勞動部出席「祭奠大會」 勞團痛批員工變奴工 | 文章內置圖片

(圖/取自網路)

 

 

另外,保全工會及電資工會也跳出來現身說法。保全工會理事羅國豐表示,許多保險業者常常聲稱公司是排班制,但只要公司人手一不足,就會叫員工加班,且沒有加班費。甚至傳出有保全一個月的工時超過400個小時以上,等於整個月都沒有休假。電資工會也指出,科技業公司濫用84條之1條款已是常態,科技業最基本的工時都是十個小時以上,甚至還傳出某間公司主管,到了凌晨兩點還非常生氣的發信問「公司為何只剩幾個人?」即便是在半夜也要要求員工把工作完成,誇張的行徑簡直把員工當成奴工在使用。

 

在今日(3日)的抗議行動中,勞工團體除了表達訴求外,也遞出訃聞邀請勞動部參加本周日在勞動部廣場舉辦的「祭奠過勞死好兄弟」活動。

 

 

 

 

【101傳媒/整理報導】

 

-------------------------------------------------------

文章內容若有侵權疑慮,請來信告知。

客服信箱:[email protected]

 

 

免責聲明:

部分圖片、觀點,來源於網際網路及其他網路平台,主要目的在於分享訊息,讓更多人獲得需要的資訊,其版權歸原作者所有。如涉及侵權請告知,我們會在24小時內刪除相關內容。

 

 

  • 本文評論:
延伸閱讀